КОНСАЛТИНГ
Маркетинг
Стартапы
Поиск точек роста
Аудит продукта
Как бы я ни старался отстроиться от консалтинга – это никак не удается. ОК, значит, буду консультировать в том числе.
Основное отторжение консалтинга на рынке происходит от того, что консультант – не оптимальная роль в бизнес-процессе. Ему слишком легко рекомендовать тот или иной метод или продукт, потому что не он в итоге будет его внедрять.
Тем не менее на своем опыте я вижу, что консалтинг был и остается востребованным инструментом развития бизнеса. Свою консалтинговую деятельность я стараюсь вести с учетом ее обычных недостатков, тем или иным образом компенсируя их собственной аккуратностью и опытом.
Консалтинг для
предпринимателей и стартапов
3 эффективных метода
Аудит
Аудит может быть как самостоятельной услугой, так и элементом консалтинга.
В любом случае, чтобы консультировать адекватно, надо разобраться в том, как именно будет внедряться и применяться то, что собираешься рекомендовать.
Таким образом, элементы аудита становятся важным, подчас незаменимым методом консультирования.
Поиск точек роста
Вторым важным методом консультирования становится поиск точек роста, то есть я ищу те решения, которые будут "прикрепляться" к текущему процессу, развивая его.
В большинстве бизнесов, которые я наблюдал, находились места, реорганизация и усиление которых сразу давали видимый коммерческий эффект.
Поиск методов реализации
Практически всегда те, с кем я работаю, интуитивно понимают, что именно им необходимо сделать. Они же в большинстве случаев не могут сформулировать, каким образом можно организовать этот набор действий.
Для этой проблемы консультант – действительно подходящая роль и способ получения результата, несмотря на ограничения и недостатки.
Стратегическая сессия
— Двухчасовая встреча с согласованной повесткой
— Разбор состояния, поиск точек роста, аудит
— Идеально для теста услуги
Пакетная поддержка
— Месячный пакет из 5 созвонов + задачи вне созвона
— Работа по договору, безналичная оплата УСН.
— Доступ к нетворкингу или обеспечению работ
— Возможны различные схемы мотиваций
Глубокая интеграция
— Индивидуальные схемы реализации поддержки
— Работа по договору или интерим
— Переписка в телеграм дополнительно
— Нетворкинг по базе BB
— 1 встреча в месяц на выезде
